未経験からでも安心して成長できるよう、
基礎から丁寧に学べる教育・研修制度を整えています。
入社時の新人研修で警備の基本をしっかり習得し、現場でのOJTやフォローアップ研修で実践力を強化。
さらに、資格取得支援や専門研修を通じて、一人ひとりのキャリアに合わせたスキルアップを支援しています。
地域の安心を守るプロフェッショナルとして、誇りを持って働ける人材へ。
その第一歩を、ALSOK高知の教育・研修がサポートします。
Educational Program
教育プログラム
警備業務において最高品質を目指す弊社は、実力・品性を兼ね備えたエキスパートの人材育成に取り組んでいます。また、教育プログラムはお客様のニーズに応えるべく、新入社員研修では「ひとつのミスも許されない」警備の原点を身につけ、セキュリティのプロとして出発するためのカリキュラムを習得します。さらに、専門的な警備スキルを身につけるための研修、セキュリティシステムを運用するために必要な知識や技術を学ぶ講習など、個々の能力を高めることのできる環境を常に備えています。

Career advancement
キャリアアップ
弊社は階級制度があり「昇任試験」の受験資格を与えられた場合、試験に合格する毎に階級が上がる仕組みになっております。
階級が上がれば「マネジメントされる側」から「マネジメントする側」へどんどんキャリアアップし、「上を目指す!」ことができます。


入社3年 男性
2021年入社 | 警備士 |
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2022年 | 上級警備士 昇任 |
2023年 | 昇任試験受験 |
2024年 | 警備長 昇任 |

入社13年 女性
2011年入社 | 警備士 |
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2012年 | 上級警備士 昇任 |
2024年 | 警備長 昇任 |

入社23年 男性
2001年入社 | 警備士 |
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2003年 | 上級警備士 昇任 |
2008年 | 警備長 昇任 |
2013年 | 上級警備長 昇任 |
2015年 | 警備司令補 昇任 |
2018年 | 警備司令 昇任 |
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